关于作者

姓名:王胜平

性别:女

出生日期:1964-10-28

地区:湖北-十堰

联系电话:07198115025

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婚否:已婚
用户名:王胜平
笔名:王胜平
地区: 湖北-十堰
行业:其他

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思想的空间

 

播种一种思想,你将收获一种行为!播种一种行为,你将收获一种习惯!播种一种习惯,你将收获一种品格!播种一种品格,你将收获一种命运!!

文章

我研究 我成长

                   我研究  我成长

 

         十堰市实验小学分层推进叙事研究侧记

 

今天是1125日,到学校已经整整三年了。

回首往事,让我最感自豪的是:为了孩子的健康成长,为了孩子的终身幸福,我努力探索着为他们做一些有益的事情。让我最感欣慰的是:为了老师的专业成长,为了老师的职业幸福,我奋力的引领着让他们的手牵在一起,让他们的心贴得更近一些。让我最感不安的是:为了学校的特色发展,为了大众的幸福,我们要做的事还很多很多,我们要走的路还很远很远……。

作为校长,我不断的思考,不断的老师们一起研究。于是,我成长了,老师也成长了,学生成长得更茁壮了。

        最初的思考

三年前,我刚到学校时,想得最多的是,优秀教师最重要的品质是什么?老师们相比,最需要向他们学习什么?怎样才能尽快的融进学校生活中?,我不断的在校园里转悠、不断的听课、不断的与老师们交谈,一幅感人的画面映入眼帘。

画面一老师眼里有学生

来到学校不久,我惊奇地发现,优秀教师具有一种品质,就是爱学生。有一次,放学了,我在教学楼转悠,见到一位教师还在教室里,就过去与之聊天,谈话的过程中,忽然有一位学生说,:“老师再见。”这位老师马上露出笑脸,亲切的对孩子说:“谢谢,真不简单,坚持打扫卫生到最后。”这一刹那,我明白了我与老师的差距,她的心里一直装着学生,眼里一直关注着孩子。

画面二:老师脸上洋溢着爱心

和许多老师一起去听一节语文课,无意中,我的视线被一种情景所吸引,有一位听课老师的脸上经常会露出欣慰的笑容。仔细观察,我发现,当某位学生回答问题正确时,笑容就会自动地在她脸上浮现。我的内心再一次被震憾了,这种笑容是老师特有的情不自禁,这是老师经常洋溢在脸上的对学生的爱。

画面三:学生教育我,有爱你会更坚强

在学生眼里,校长是至高无上的,是值得尊敬的。所以,在校园里,在路上,经常会有学生跟你打招呼:“校长好,校长早上好,校长再见!”听到这甜美的声音,心中常会感到喜悦,所以,我也常常看着学生回答:“你好,同学们好,同学们再见。”有时,会见到一些孩子快到你跟前时,他会停下脚步,举起右手行队礼,用期盼的眼神望着你“校长好!”当你眼睛望着他,回礼后,从他的眼中可以读到满足、兴奋与自豪;于是,会经常有一些孩子特意绕道到你面前来,向你问好;有时孩子们停下正在进行的活动跟你打招呼,似乎向校长问好比所有的事情都重要,所以,不论你到哪里,都会有学生发现你。于是,有时我故意不看他们,有时假装没听见,以免干扰正常的教学秩序。现在走在路上,有越来越多的家长会说:“校长好!”于是“校长好”,这句问候成了我工作的动力。离开学校时间长了,我会急切的盼望回到学校。回到学校,你会感到更亲切,走进校园,你会感到身上充满力量。所以,每当我遇到困难,去向有关部门求助无望时,我会回到学校;每当我为协调关系,绞尽脑汁,坐立不安时,我会走向操场;每当我困惑迷茫时,我会更多的走向教室,走向学生。

       行进中的思考

当我真正走进了学校以后,我打心眼里喜欢上了这里的老师,这里的学生。我一直在想着,我要为他们做些有益的事情,我要为他们贡献我的智慧。我要帮助他们改变目前的教学状态。

情景一:操场上

“王校长,我和您说点事。”一位50岁的老教师找到我。

“我能不能不参加明天在一中举办的报告讲座”

“您有什么事吗?”

“我这么一把年纪了,脑子也学不进去了。这样的报告讲座每年都听好几次,培训报告对我也不起什么作用,我就不参加了,机会让给年轻人吧。”

情景二:合作学习实验教师会上

主管教学的张校长宣布下星期实验论文交流。

“又是为写论文而写论文,我也写不出来,让那些会写的写吧。”一位实验教师小声嘀咕了一句。没想到她的一句话引发了教师的纷纷议论。

“就是嘛,课题实验小组平时听听课,评课时泛泛而谈又没有一起研究合作学习的教学模式、方法,怎么总结呢?”

“我们小组教研时学习了发的《合作学习》这本书,就是不知道理论和实践怎么联系起来?”

情景三:教师办公室里

一位平时工作认真负责的班主任教师正在向其他老师诉苦:

“我当班主任10年了,尽心尽力。面对学生的差异,我都是想到不求人人成才,但求个个成人。但是家长为什么就是不理解呢?明明孩子有错误,家长却不管不顾;明明是为他的孩子好,他却说我做教师不称职。在教育孩子的问题上现在家长动辄找老师摆理。是我做事太认真了吗?是我与家长沟通的方式方法欠妥呢?还是这些“问题家长”培养了“问题学生”?这当教师的也太辛苦了,身体累,心更累。现在当个老师,真难啊!”

情景四:副校长办公室

王宜荣副校长指着桌上一摞上交的师德反思,摇摇头对我说:“上交的材料中有相当部分是直接从网上下载的,有几篇甚至一模一样---我找了几个年青人进行了谈话,告诉他们:我有一种被欺骗被愚弄的感觉,大家都在一个真实的空间,听着并不真实的声音,我们的师德活动变得毫无意义……你们抄来的文章放在我这里没有任何价值,只是增加了几张废纸,但我这儿不缺废纸,学校产生的废纸本身已经过多的了,我这里缺什么呢?缺你们在师德修炼中真切的感悟、真实的事例”

面对教学中的实际问题,我思考着:如何在精神上引起教师成长?如何让我们的教师更富有智慧?如何让我们课堂教学效率更高?如何使教学研究更贴近教学实际?于是,我寻找机会,参加各种会议,接触不同的群体,观察他们不同的研究方式,终于,一个学习机会偶然见到了大学的学姐,她邀请我参加了我省叙事研究的一次现场会——江夏会议。于是,一条路径清晰了,开展叙事研究可以汇集课改之大成,于是,我为每位教师每人买了一本蓝皮书《校本研究学习资料》,作为新年礼物送给他们。记得那时已是临近期末考试了,我想正好放假前,把任务布置一下,利用寒假期间老师们先学习酝酿,下学期就可以进行交流。

叙事中的思考

那一年的春节,我回到了老家,见到了班主任和一帮老同学,互相交流近况,不亦乐乎,师生间发生了一些有意义的故事。所以,开学后心情比较愉快,准备好好施展拳脚。开学第二周的星期一,我迅速的召开校委会,准备进行叙事研究。会议一开始就发现,当初布置的事,只有少数几个人打了腹稿,而且不断的有人在说:“我们从来都是听专家给我们做报告,听专家介绍他们的研究。”“从来没有想过自己有什么事情值得研究,值得在大家面前宣扬,上好自己的课就可以了。”“讲我们的故事有什么意思啊?”“我们没做过,我们不会,怎么办啊?”“如果校长实在是要进行叙事交流,那就请严晓、罗丽娜她们发言吧,她们都是刚到校任教的大学本科生,她们的文字功底好,写出的东西一定有感染力。我一边听着,一边思考着,老师们当前存在有畏难情绪,有消极心理状态,有被动的思维方式,一定要改变它,一定要想办法改变它!于是,一个分层推进的策略迅速在脑中形成。

决策一:任务分层压给校委会成员

校委会上,当各年级组把名单报给我时,我当场宣布,请校委会成员中的年级组长首先交流,星期四以前把叙事报告准备好交给我,年级组长现在散会,这时,我听到有人小声嘟哝,校委会成员又不只有我们几个,我笑着对她说:“因为你是组长啊。”(此时我心里明白,年级组长都是各年级各学科的首席教师,都是星级教师,他们的故事多着呢?要采用激将法,逼一逼他们。)剩下的校委会成员继续开会,他们中有分管校长、教务主任、教科室主任及各部门负责同志。开会的议题是:如何开展叙事研究。此时,大家再一次沉默了。于是,我再一次宣布:请在座的各位星期三以前把叙事报告的题目报给我,星期一就这么过去了。

任务布置下去了,能不能完成我心里也没底,于是接下来的两天,有时间我就到各办公室转悠,就询问校委会成员你叙事的题目是什么?这一招挺管用,一举三得。第一,因为你是校长,面对校长的询问,大家不敢怠慢,逼着他们积极思考。第二,通过询问,了解他们关注的问题,倾听他们的困惑,通过交流,可以帮助他们对问题定向;通过沟通,可以帮助他们理清思路。至于文稿,不一定要急着到位,因为老师首要的任务还是完成教学任务。不要紧,只要有了主题,一晚上他们肯定能写起,不耽误交流。第三,通过询问,还可以了解叙事的真实程度,确保不是泊来之品。另外,还可以避免交流时话题雷同,影响报告会效果。就这样,星期三以前所有的题目都到了我手里,其中还包括几个人的文稿。

决策二:校长率先垂范

星期四到了,叙事交流报告会一开始,大家没有想到的是,第一个发言的竟然是我。我讲的题目是:《学生的幸运,老师的幸福》,讲叙的是我的高中同学与班主任之间的故事。一位调皮的学生因违犯校规,学校准备将其开除。幸运的是,我们班主任向学校恳求,将处分改为留校察看,并保证教育好该生。此后,班主任就把该生接到自己的家中,直到送他上了大学。打那以后,他一直就把老师当成了自己的亲人。后来,他创业成功拥有了千万资产。而由于多种原因,老师一直过着清贫的生活,但每次遇到困难时,都是这位同学给予了十万、几十万的援助,使其化险为夷。但老师最感到幸福的不是这,而是有我们这帮同学年年岁岁的探望。

也许是因为真实,也许是因为老师的人格魅力,也许是因为这故事阐述了教师职业生活的哲理,也许是因为发言的校长,也许……会场上安静极了,从他们的表情上看,大家非常不愿意错过一个情节,我知道,老师们被叙事打动了。

紧接着发言的是,分管教学的校长、教务主任、教科室主任、各部门负责同志。天渐渐黑了,会场上无一人走动,没有人愿意离去。他们认真的听着《感动》《能行春风,必得秋实》《孩子,我一定替你保密》……就这样,第一次叙事报告会在大家的恋恋不舍中结束。

第三周的星期四,年级组长一个接一个走上了讲坛,《给孩子一个台阶下》、《让每个孩子抬起头走路》、《都是青蛙惹的祸》、《今天,你对学生笑了吗?》、《还孩子真正的快乐》、《关注、关心、关爱》……教育的理想在教师的心中燃烧,教育的智慧被全校教师分享。

决策三:老教师贡献财富

第四周的星期一,早晨照例要升国旗,有一位五十多岁的老教师刘瑛,双手递给我一沓文稿,用铅笔抄写得工工整整,《有一种智慧是放弃》,口里说着,请我指教。多认真啊,双手递给我,非常的尊重;请我指教,多么谦虚;用铅笔一格一字抄写得工工整整,多么慎重,我心里湿润了。不一会,又一位老教师高清明把《乐在其中》也给了我。于是我信步来到教师办公室,啊,王启秀老师的草稿放在办公桌上;张梅英教师正地计算机上啪啪的打着文稿,张冬香老师一边写着一边咕叨着什么……一个想法迅速在脑中形成,平时,我不是常说,老教师是财富吗?我不是常常自豪的向大家宣传,我们学校的课程改革的特点就是,不分年级、不分学科、不分年龄人人参与吗?我们学校的老教师什么时候落后过?对,召开一次老教师报告会,效果一定好,于是,我把收集到的老教师叙事报告按年龄顺序摆了摆,足够召开一次五十岁以上的专场报告会。

又到了星期四,首先被请上场发言的是年龄最大的刘瑛老师《有一种智慧是放弃》,其次是年龄稍小的李光巧教师的《讨论是发展孩子思维的好办法》,给我留下印象最深的是王启秀老师,只见她搬了把椅子在讲台上坐下(唉,我提前应该想到的!),把老花镜很认真的架在眼睛上,挺了挺腰板,讲起《发生在课堂上的故事》,她那认真的神态,风趣幽默的语言,随机应娈的智慧,把大家吸引住了,《一只蝴蝶》、《纸带的故事》、《一句话引起的风波》、《乐在其中》……教师的高尚情操感染着在场的每一个人,教学机智让会心的微笑不时浮现。我要倾诉,我想诉说,也给我们机会吧!这种心态在教师中迅速蔓延开来。当你再看老师们的时候,他们都拿起了手中的笔,更有甚者,有人一口气写了十几篇。

决策四:教育网志的魅力

老师们都动起来了,新的问题也随之而来,“校长,你看我写的故事!”“校长,我也想讲故事,给我一个机会吧!”有的写了很多,有很多的人想讲,全校一百多人啦,怎么办?如何保护教师们的研究热情和研究意识?请各年级建立博客网站是最好的办法。《把论文写在课堂上》真实的记录了这一热闹的场景。

二年级的教育博客网建起来,并向全校发起了倡议,在这种浓郁的校本研究氛围中,谁又甘落后呢?其他年级也迅速行动起来,建起了本年级的博客网站。

从此,无论你走进哪一个办公室,都会看到老师们用键盘在写博客。他们在博客上记录着成功的喜悦,也记录着失败的苦恼。这些喜怒哀乐让老师们看到自己的教学生活是对那么丰富多彩。一篇篇文章,就好像一首首用生命印迹所谱写出来的教育乐章。

教育网志也为教育人士提供了交流和学习的平台。每一个博客,都是跳动着的一颗生命,是闪烁的一束火花,生命彼此感应,火花彼此碰撞。

决策五:骨干教师引领

翻看着网上的搏客,一篇接一篇,看着看着,一些想法又冒出来了,太多了,太杂了,如何提升老师叙事研究的水平?如何找准生动真实的事件,做有效的理性分析?如何提炼故事的教育智慧。如何通过叙事研究探索教育规律?一篇叙事引起了我的注意,《漫天大雪时,孩子们该干什么?》作者朱菊英,是一位非常有爱心而且经验丰富的人,是学校的骨干教师。再看看杞晓耘写了些什么?接着的一个星期四,我们进行了骨干教师报告会。其作用定位在专业引领上,一是职业认同的引领,二是教育智慧的引领。为此,我精心设计了报告会的串词,亲自主持并点评。

首先被请上台的是一位深得广大师生爱戴的人,她从来不请假,第一次请假的电话是她爱人打来的,她已深度昏迷,不能来上班。当我们赶到医院时,她因脑血管堵塞躺在抢救室里。这是一位非常敬业的人,让我们掌声有请杞晓耘老师。其次上场的是:有一位老师,她的教学非常优秀,在一次优质课大赛上,她当着众人的面哭了,她不是参赛者,她是一名参赛者的指导老师。她为徒弟表现得不够优秀,伤心的哭了。她用泪水表达了她对教学工作的热爱,掌声有请莫道昆老师。再次上场的是:是一位拚命三郎。人们常常用“拚命三郎”来形容战场上奋力杀敌的勇士,但一个场景让我把这个词与我们学校的一位女教师联系在一起。晚上九点多了,我来到一间办公室门前,看到一个四、五岁的男孩趴在妈妈腿上,有气无力的说:“妈妈,还要等多长时间啊,我肚子饿了。”妈妈说:“宝贝,再坚持一会儿,一会就好了”(真是在拚命呀!)。第二天,她眼睛布满了血丝,很兴奋地把我拉到计算机前,自豪的对我说:校长,你看,我们年级的课改网站,我熬了几个晚上完成了。看着这个网站,我看到的不仅仅是他们年级的课改成果,更打动我的是王丹卉老师拚命三姐的风采,掌声有请……。最后发言的是,我尤其要感谢的朱菊英老师。如何真正把课程改革落到实处?如何有效的利用课程资源?如何提高课堂教学效率?这是我们每位教师都应该思考的问题。《漫天大雪时,孩子们该干什么?》给了我们很多的启示,我希望大家能向朱老师学习,树立“问题就是资源”的观念,认真对待教学中遇到的问题,认真思考,认真研究。问题就是促进我们成长的资源,问题就是促进我们教师专业发展的机遇。

决策六:向家长们展示

三月份就这样轰轰烈烈的过去了,红五月又来到了,照例是学校的课程改革展示月活动,今年展示的主题就是:叙事研究充实了教师的幸福生活,一个年级一个年级向家长们展示了各自的叙事研究。《把讲台让给学生》、》《课堂因“我要学”而精彩》、《在案例研究中提升》、《尊严》……一场场精彩的报告打动了家长,一节节开放课赢得了家长们的更多的理解与掌声,于是,家长们也一个个走上讲台,为我们讲叙他们的观感,他们的建议。每天都会因时间有限,有许多家长没有机会上台发言而带着遗憾而去。这是出现的新情况,怎么办?平时我们不是说,家长是课程改革最重要的支持者吗?家长也可以做叙事,于是一堆文稿又交来了,《我是怎样教育孩子的》、《家长教育行为规范》、《关于对新课程改革的看法》……于是,更多的家长通过博客贡献他们的智慧。

叙事中的成长

教育叙事,因为真实,具有很强的感染力,因为就发生在我的身边,具有很强的说服力;因为理性反思,给听者以莫大的启迪。叙事交流中,你贡献一个思想,我贡献一个思想,于是,我们的精神变得更加富有。叙事交流中,你抛出一种智慧,我抛出一种智慧,于是聪明的人越来越多。叙事中教育的智慧就这样被多倍放大,教师的信心就这样得到快速增长。我想,这就是叙事研究的收获,叙事研究有效促进了我们各自的成长,

 收获一:校长的感悟

通过开展叙事研究,我的感悟甚多,收获也甚多。

第一.     校长应当是老师们思想上的领导,引领教师的精神健康成长是校长神圣的职责。

叙事《学生的幸运、老师的幸福》,我老师们交流的思想是:学生能碰到一位好老师是他一生的幸运,当他犯错误时,老师会从关心的角度出发,引导他正确对待人生,常把坏事,变成一次次教育孩子的机会;调皮的孩子能到一所好学校就读是他一生的幸福,学校会从关爱的角度出发,引导他的老师和家长,充分肯定孩子的优势,为张扬他的创造性提供发展机会,尽量避免他的能量用在破坏性的事情上,老师的幸福是,几十年后,还有学生和学生家长记住他们,想着他们,还想感谢他们。叙事《我为老师们感动》,促使老师们认同了朱永新教授的观点,“教师与学生是一对互相依赖的生命,是一对共同成长的伙伴,教师每一天在神圣与平凡是行走,为未来和现在工作。教师首先是一个人,他有自己的喜怒哀乐,有自己的油盐酱醋,他必须做好一个人,争取做一个大写的人,一个能够影响学校健康发展的人,一个永远让学生记住并学习的人。叙事《爱心,助我走上校长神坛》,促使我老师们认同并演绎了朱永新教授的另一观点。爱心无价,爱心是爱的源泉。有了爱心,你就会珍惜生命,关爱学生,引导学生体验生活的乐趣,享受人生的真缔;有了爱心,你就会凝聚力量,激励老师,构建和谐的人际关系,创造辉煌的工作业绩;有了爱心,你就会修炼自己提升学校品味,满足人民日益增长的对优质教育的需求;有了爱心,你就会甘于奉献,执着追求,将教学专业、校长职业融入神圣的教育事业。热爱学生,热爱教师,热爱学校,热爱事业就会是校长真实生活的写照。

第二.问题是研究的资源,也是成长的最好机遇。

由于教师职业的特殊性,常常会使人产生职业倦怠。如何克服这种消极心理,如何有效地引领,我们的研究应该把理论与实际很好的结合起来,我们的研究应该解决学校工作中实际存在的问题,所以,遇到问题,积极思考,变问题为研究资源,是一种有效的工作策略。

我比较喜欢引用的一句话是:“想做事,总有办法,不想做事,总有理由”。在工作中,我倡导:多想一些办法,少找一些理由。因此,面对问题时,我常常在消极的事情中看到积极的因素,在被动的局面中,找出主动的要素。我常常辩证的看问题,常常采用“逼”的策略,推着拉着老师们研究问题。所以,当我面对许多新的问题时,我老师们多了一些稳重、少了一些慌张;多了一些责任,少了一些推诿。

第三.老师是学校最重要的财富

第四.家长是课程改革最重要的关注者

第五.………

收获二:老师们自觉运用叙事研究,提高工作水平。

学校的叙事研究,经历了一段“逼”的过程后,慢慢的走向了自觉研究的坦途。老师们自觉的把叙事运用到工作中,学习中,自觉的运用叙事,唤醒多年来积蓄在自己心中的经验、情感、愿望、梦想,以及面对社会压力的心理障碍,使老师们在日复一日的平淡生活中激活了自己的思维,对自己所习以为常的生活和工作世界进行新的审视,对自己的实践活动进行新的审查,对自己的理想、信念、价值观进行不断的拷问,对自己行为的定义进行不断的追问。叙事研究促使老师们更好的发现了自我,认识自我,提高自我,并在交流分享中推动整个学校教师群体的全面进步。

故事一,图片叙事……榜样的力量

四年一度的市示范学校复评工作即将开始,作为首批市级示范学校,如何发挥好窗口示范作用,学生的行为习惯,精神风貌是学校办学水平的重要体现。为了有效的引领老师们抓好养成教育,我带领部分班主任来到一所省级乡村示范小学参观学习。在参观过程中,老师们深深的为学校的布局及管理所吸引,他们有的拿出了笔、记录着学校管理的经验;有的拿出了相机,记录下学校真实生活的画面。当罗校长介绍完后,他们主动的发表着他们的观感。事后,他们纷纷从不同的角度叙述了各自的感想,一场叙事报告会以新的姿态呈现在大家的面前。

新形式:不同于以往叙事的是,当老师们以自己优美的文字讲述动人的故事时,有人运用多媒体同时播放出所拍摄的画面,语言与图片相互印证,一方面老师们叹服叙述者的文采,另一方面,又深深的被画面所打动,传达的信息量,真实度大大超出以前的报告会。

高品位:叙事中更多的是对学校工作的反思和创品牌学校的紧迫感,请看老师的描述:

走出学校的大门,我在想,是什么建起了踞峪小学品牌的根基?是事业心强、有自己的教育理想并坚持躬身实践的学校校长,是大批献身教育并在教育实践中形成自己独特性和创造性的教师,是踞峪区别于其他同类学校而属于自己特有的特色。这些共同构建踞峪精神,它的精神和品牌融为一体,他成为经过长期艰苦的努力而锻造成的一种品质,他代表着质量和信誉,这就是无形的资产。我此次看到好的校风和显示的学校特色,他就是一个学校的品牌标志,是学校整体素质的外在表现。品牌它既是物质的更是精神的。

因此说,学校品牌是一所学校教学质量、学校信誉、发展潜力的综合反映,品牌就是资源,树立“个性化”教育,创建特色品牌,是我们的教育理想和不懈追求。而我作为一名普通教师,所应该的就是用心去做每一件事……

第二周的全校班会课上,通过红领巾电视台,我们将这次参观过程及教师的有关叙事播放出来,让每一个班级学生参与讨论。

随后的日子里,校园变干净了,变整洁了。我想这不仅是榜样的力量,更多的是我们的教师从榜样中反省自己,使他们对存在的教育问题的积极思考,促进了对问题认识的不断提高,从而赋予自己的工作和生活以新的价值,这里更多的是思想的力量。

故事二:火车叙事——多想做另一朵娇艳的玫瑰

为了提老师的课堂教学水平,学习名师的风范,把握语文教学的真缔,今年五月,我带着分管校长、教务主任和几位语文教师,参加了省教育学会在武汉举办的“和谐和课堂,本色语文”的教学艺术展示及研讨活动。短短的两天时间,我们观摩了名师的课《游园不值》、《浅水洼里的小鱼》……聆听了他们的经验介绍和专家的报告。这次的学习,确实热闹得很。每听完一节课或一场报告会老师们就三三两两地议论着,走路时在讨论,吃饭时也在讨论,看着大家研究的热情,我放弃了坐小车回学校的打算,与十多位老师一起上了火车,继续的研讨。整整几个小时,你一言我一语,各抒已见,如何将新课程理念转化为具体的教学行为,怎样的课堂才是本色的语文课,教师如何使自己拥有激情而健康的成长等话题,进行了“头脑风景式”的讨论,有的甚至将自己晚上在家学习收集到的《梳理课堂-----窦桂梅“课堂捉虫”手记》中对课堂细节的追问与反思,与自己教学中存在的遗憾进行对比,每个人感受的是研讨所带来的乐趣,感受到的是一种学习的满足感和成就感,请看《多想做另一朵“娇艳的玫瑰》片段。

老师的报告中有这么一段话吸引住了我:“我常想:巩俐和冰心都75岁的时候,谁漂亮?答案是不言而喻的。读书滋润了我的内心,精神世界变得丰富了,人就舒展了,神经也展开了,有的老师每天皱着眉头,有的老师每天乌云密布,孩子怎么可能星光灿烂呢?这样的教师教出来的孩子大多长不开,皱皱巴巴的,不信你琢磨琢磨。其实,精神上的状态对生理有直接的影响。内心健康丰富的人心里就舒展,甚至眉毛、眼睛都可舒展开来,脸上也就写满了阳光,还不长疙瘩,因为毒都排出去了,教师成长固然有赖于好的环境,但更重要的取决于自己的心态和作为,岁月可以使我容颜变老,但激情会让我青春依旧。”简短的一席话使我不由得想到了自己,一路走来感慨颇多。从教已有15个年头了,春华秋实,我也曾后悔过自己的选择,也曾埋怨过自己的清贫,时时为单调枯燥的循环往复而牢骚满腹,但每次的一堂自认为精彩的教学常常让我欢欣几天,也会为每次的失败而琢磨不休,也正是在不断的琢磨反思中我成长着。我知道这是我为之付出一生的事业,我别无选择,只有保持一个平静的心,以良好的心态为人处事,做到激流勇进,不折不扣,在这个充满生命与情感的世界里找到属于自己的那份快乐,好好的活着。

这一次的叙事研究,让我真切的感受到:“我们研究的问题来源于课堂,植根于课堂,还原于课堂,运用于课堂,如果我们把教学中一个个生成的问题记录下来,形成反思性的文字,你就等于拥有了一颗颗耀眼的珍珠;如果你能进一步学习、思考和实践,用先进的教育思想和理念整合这些宝珠,你就有了自己的教育理念,自己的教学特色,你就可能成长为一个专家型的优秀教师”。

叙事研究是一种很好的成长载体,通过叙事,教师不仅会倾听到自己内心深处的真实声音,真切感受到自己主观世界的波澜起伏,体验到自己生命律动的快乐痛苦,而会在探寻自己的行为意义过程中,把自己的工作变成在行为中内隐思想,在故事中蕴含着理念,在工作中支撑着理论的追求与探索的过程,从而为自己平常的日常生活建构起思想的大厦和价值的载体,并赋予其存在的深层意义。

收获三:学生在叙事中成长

六年级的学生,正处于身心变化的特殊时期,况且他们在学校里是大哥大、大姐大,地位也很特殊,如何帮助他们克服浮躁的心态,如何引导他们客观的看待现实环境,如何引导他们正确处理好师生关系、同学关系。如何为他们树立正确的人生观、价值观打好基础,从2006年元月起,我们尝试在六年级进行了成长叙事研究。

第一.成长叙事的定位

学生写成长叙事,关键词是“成长“,落脚点在反思与感悟,

最终目的是为了培养学生健康的学习观、生活观、理想观、亲情观等,使学生的精神世界更加丰富,心理品质得到同步提升。

我们把成长叙事分为几个板块

学习反思:主要记录学生对自己学习情况的认识,对学习中成败

得失的分析与思考,对学科学习的分析与体会,从而不断调整自己的学习状态,培养良好的学习态度,学习习惯和学习动力。

成长烦恼:主要记录学生成长中碰到的一些困惑和烦恼,通过对

困惑和烦恼的倾诉,寻求同学老师的帮助,缓解学生的心理压力,消除学生的心理障碍,使学生能够快乐的成长。

感悟生活:主要记录学生通过对生活中平凡的人、事、景、言等

的感悟和感动,对亲情、同学情、师生情、人与自然情等有一个更深的认识。

成长足迹:主要记录学生在成长过程中获得的成绩和成功,遭遇

挫折和失败的心灵独白。

第二.成长日记构建了师生交流的平台。

一位学生在他的成长日记中以《拖堂之计》为主题,反映出老师

有时用各种方法拖堂时,学生的内心感受。他这样写到:“《语文课——把作业写完》,快下课了,我看了一下表,作好了助跑姿势,准备在第一时间冲出教室。老师突然说道:‘同学们,请你们把18课生字写完,本来想让你们把19课也写了,但快下课了,19课的生字留着中午回家写,赶快写18课生字。’我耳朵没听借吧!59秒,不,58秒……120个汉字,60个拼音,40对词组,20对形近字,我晕。这招够狠‘暗渡陈仓,笑里藏刀’,赶快写啊!;《综合课——你拖我也拖》,综合课老师站在讲台前说:‘革命的同学们,我们有约在先。你们上课说话拖我几分钟,我下课也拖几分钟,把时间补回来。’这是不是有点不民主,老师你是那个门派的,我也去拜师,以其人之道还治其人之生,绝!”读完了这篇成长日记,幽默的话语让人发笑,但是静心一想,话语中充满着不满和苦闷。通过阅读了学生的成长日记才让老师更近的走进学生心灵世界,感受到了拖堂在学生中留下的负面影响,在今后的教育教学过程中可以及时改正,在自己的学生心目中留下美好的印象。反之,没有学生的成长日记老师是无法感受学生内心的世界的种种想法。所以,成长叙事是师生之间心与心沟通的桥梁。

第三.成长日记帮助班主任了解学生的闭锁的心理,帮助同学们化解交友矛盾。

小学低段学生产生心理问题,往往会大吵大闹,或者向家长,或者老师倾吐。而小学高段学生随着年龄的不断增长,自我意识初步形成,社会性的不断增强,加之独立性和自尊心的不断发展,他们开始不愿意向别人坦露自己内心的秘密,有些学生甚至出现心理上的闭锁性。闭锁属于学生的一种适应环境和自我监控的消极手段,割裂了与师生、家长间的心灵接触。特别是六年级阶段学生处于心理变化的特殊时期,成长日记就是了解学生内心世界打开闭锁心理的一把极好的钥匙。只要老师好好利用这把金钥匙,学生的心理问题就能很好的得到疏导,让学生扬起生活的风帆。

六年级毕业典礼上,六(4)班的小品给我留下深刻印象,他们用表演的形式展示了同学们有了矛盾后,如何运用叙事有效的化解矛盾和过程,叙事帮助同学们增进了彼此的友谊。

第四.成长叙事大大提高了同学们对写作的兴趣和写作能力。

小学时光仅剩最后一个学期,留给我是透着淡淡芳香的回忆。记忆中的小学时光,是惆怅的欢愉,天真的怀想。时光匆匆溜走,似乎是从我的指缝间滑过的,其中,有过的欢笑,有过的泪水,有过的点点滴滴,都是值得珍藏的记忆。那小学时光。留给我的,是真挚的友谊。我坐在电脑前,记录我们纯挚的友谊,温馨的时光。

     最后一学期,巨大的压力向我侵袭,甚至不给我想向昨日回眸的时间。挖掘记忆深处的影子,朦朦胧胧中,一幅画渐渐地清晰起来,宛如我生命中滑过的流星,满载着温馨的回忆,滑过天空:

我、林菲娅、夏雨在青绿色的草地上快乐的奔跑,脚下的草仿佛都透着一种清香的、甜蜜的味道,我们张开双臂,呼吸着甜润的空气,好象到处都弥漫着友谊的芬芳,飘浮着温馨的回忆,天际凝结着一抹全心的微笑……

这是安琪同学成长叙事的前言。成长叙事给了像安琪这样的孩子们一个展示自我的舞台。当他们看到自己一篇篇刚出炉的新文章,会是多么快乐与激动,叙事给了他们一片自由的天空,他们可以随意书写自己的心情,自在的在天空中飞翔,他们甚至觉得写叙事是一种享受,是一种娱乐方式,他们坚信自己是为快乐而写这些东西,有很多同学已经习惯用叙事记录喜怒哀乐。正像一位同学说的:叙事,让漂浮不定的我变得成熟稳重,;让懵懂无知的我变得聪慧自信;让不爱表露的我变得可爱开朗……

一位父亲在女儿叙事本上留下这样一段话:“让我们所有爱你的人通过你的成长叙事,真真切切的看着你一天天长大、一天天进步。这将是我们最大的幸福和快乐!”

正如这位家长所言,叙事研究,为校长、教师和同学们的成长提供了交流的平台,我研究、我成长;叙事研究,带给了我们更多的幸福和快乐,我研究,我快乐;叙事研究充实了师生们的幸福生活。

 

 

                    执笔:王胜平

                    素材收集:郑云霞、胡波、王艳

 

                              200611

 

 

 

 

 

- 作者: 王胜平 2006年11月27日, 星期一 22:08  回复(0) |  引用(0) 加入博采

校长的喜与忧
因为太忙,所以好长时间没上网了。今天有一件事对我触动很大:早上值班的人还没来,我见地下很脏,所以就拿起扫帚扫了起来,可是被一位五年级的男同学看到后,他连忙从我手上夺过扫帚,同时说到:“校长,你不能干这个!”我问:“为什么?”他说:“这是我们干的!你是校长,你不能干!”我一下楞住了,久久说不出话来……我想,在他心目中,校长是他最尊敬的人。但是……但是…… 我的心情久久不能平静,我深感责任重大,我要做的事太多太多!

- 作者: 王胜平 2005年11月8日, 星期二 19:35  回复(3) |  引用(0) 加入博采

让叙事研究充实教师的幸福生活

  让叙事研究充实教师的幸福生活 

十堰市实验小学  王胜平

 

一.         研究:让我体验生活的充实与幸福

我曾经是一名中学教研员,多年的教研工作形成习惯:喜欢看书,喜欢琢磨事,喜欢用书面形式引领教师的教学。从上个世纪八十年代起,我和老师们一起做课题《如何大面积提高农村中学物理教学质量》,撰写实验报告、专题论文、实验总结等;和老师们一起编辑出版《初中物理掌握学习指导书》;和老师们一起探讨考试改革《从二00一年全国中考物理试题看考试改革走向》;和老师们一起谈课改《义务教育阶段物理课程标准学习问答(一)(二)(三)》等。结合工作实际通过撰写论文,引领教师在专业上发展,同时也使得自己的工作生活非常充实。

到实验小学工作,对于我来说是一件意料之外的事,同时也是

非常幸运的一件事。它让我有机会离教师的生活更近了一些。记得第一天下午下班后,遇到原来的同事来接孩子,同事向孩子介绍我,并要求孩子给我打招呼,没想到的是,孩子却给我提出了一个问题:“校长迟到了怎么办?”同事赶紧说:“校长不会迟到的”。于是,我到学校后,从来没有迟到过,每天总是早早来到学校,晚晚的走。听课、巡视、开会、交谈,工作中学生、老师、家长带给了我很多的感动。于是我撰写文章《校长会不会迟到?》、《我为老师们感动》、《难忘的家长会》、《是你逼我的》、《爱心,助我走上校长神坛》等。这个时期写的文章,更多的具有了感情色彩。也正是这些文章,使我把学校工作中幸福的瞬间固化下来;也正是这种固化的过程,使我离老师的生活更近了,离学生近了,使我的工作幸福感更加增强。于是,我在全市课程改革经验交流会上,自豪的说:实验小学的课程改革有两大特点,一是人人参与;二是信息化。于是,我们在校园网上开设了课改教学论坛,适时的与老师进行交流沟通。

二、             叙事研究:让教师的生活赋予智慧

   转眼到学校已是一年多的时间了,随着对学校工作了解的深入,我感到我们的课程改革,不缺少教育理念,不缺少敬业精神,如何深化改革,任重而道远。幸运的是,元月7日参加了省教科所召开的江夏会议,我讲我的教育故事、教育搏客、教学案例,真实的故事感染了我,典型的案例启发着我,浓缩时空的思维对流深深的触动了我,于是带着100本蓝皮书回到了校园,尽管当时已近学期末,但我很快召开了校委会,把会议精神传达给他们;召开教研组长会,倾听他们的想法;召开全体教师会,将蓝皮书发给他们过年。

    新学期开始后第2周,按照计划应进行教学叙事交流,星期一校委会成员碰头,大家皱着眉头,露出了畏难情绪,从来没做过,心中没数,只有部分人打了腹稿。怎么办?会议快要结束时我宣布:请年级组长本周内把教学叙事交到我这里。请分管教学的校长、校务主任、教科主任、电教主任、大队辅导员留下。当留下的同志聚在一起时,我又宣布:请在座的各位星期三以前把叙事的题目告诉我,星期四下午发言。到了星期四下午,我第一个走上讲台,《学生的幸运,老师的幸福》,讲叙了一段我的同学与老师间的真实故事,会场非常的安静。紧接着张校长的《感动》,郑志虎《能行春风 必得秋实 》、郑云霞《孩子 我一定替你保密》……天已经渐渐的黑了,但没有老师愿意离去,就这样,第一次叙事报告会在大家的恋恋不舍中结束。

第三周的周四,年级组长一个接一个走上了讲坛:《给孩子一个台阶下》、《让每个孩子抬起头走路》、《都是青蛙惹的祸》、《今天,你对学生笑了吗?》《还孩子真正的快乐》《关注关心 关爱》……教育的理想在教师的心中燃烧,教育的智慧被全校老师分享。

第四周的星期一,早晨照例要升旗,有一位五十多岁的老教师刘英,双手递给我一沓文稿,用铅笔抄写得工工整整《有一种智慧是放弃》;不一会,又一位老教师高清明把《乐在其中》也给了我。于是,我信步来到教师办公室,啊,王启秀老教师的草稿放在办公桌上;张梅英老师正在计算机上啪啪啪的打着文稿;张冬香老师一边写着一边咕叨着什么,于是一个决定在我脑中形成,召开老教师专题报告会。星期四下午到了,只见王启秀老师戴上眼镜,搬了把椅子在讲台上坐下来,挺直了腰板讲起《发生在课堂上的故事》,她那认真的神态、风趣幽默的语言、随机应变的智慧,把大家都吸引住了。《一只蝴蝶》《纸带的故事》《讨论是发展孩子思维的好办法》《一名话引起的风波》……教师的高尚情操感染着在场的每一个人,教学机智让会心的微笑不时的浮现。我要倾诉,我想诉说,也给我们机会吧!这种心态在教师中迅速蔓延开来。当你再看老师们的时候,他们都拿起了手中的笔,更有甚者,有人一口气写了十几篇;当你再打开校园网时,年青人把各年级的博客网建起来了,五彩缤纷的教育报告让你眼花缭乱。

三月份就这样轰轰烈烈过去了,根据计划,第六周开始教学案例的撰写,一个星期内,十几篇案例交上来了,仔细一看却傻眼了,教学过程设计得很精彩,教学反思、教学点评也很到位,但没有一篇是按照:主题、背景、案例事件、案例分析、启示、有待进一步讨论的问题这种体例写的。仔细询问,大感到这种方式写作很困难。怎么办?于是,我反复的翻阅学习笔记,并把姜瑛琍老师的报告《如何撰写教学案例》打印成册,发给每一位教师。会后把年级组长请到办公室,一次又一次交流,我们确定了年级组集体攻关的工作思路,并形成共识,第一:教学案例是一种对教师要求较高的研究形式,它要求作者以真实的教学过程呈现教学规律,要求作者一方面有很丰富的教学实践经验,同时也要有相当高的教育理论素养,两者缺一不可;第二:教学案例是一种教育理论与教学实践密切结合的研究方式,有两种研究思路,一是以正确的教育理论为依据,设计教学过程,通过教学具体实施,把教育规律用实践形式体现出来。如我们学校在合作学习方面探讨得比较深入,大家可以根据合作学习理论设计教学,反复实践、改进;二是收集以前的经典课堂案例,认真分析其成功之处,并上升到理论高度来认识。于是《把讲台学生让给学生》、《合作学习中教师的有效调控与管理》、《小组合作学习如何落到实处》。《课堂因“我要学”而精彩》……一份份精彩的案例交上来了。4月下旬,有六十多位校长培训班的同学到我校参观课改情况,我打开了学校网站,把教学案例《把讲台让给学生》,给大家读了一遍,没谈制度、没谈管理,但大家对我校的课程改革都留下了深刻的印象,学习方式的转变、教学方式的转变、研究方式的转变、工作方式的转变所搭建的课改文化,振奋着每一位与会者。

红五月,是鲜花盛开的时节,也是我校课程改革和现代教育成果展示月。按照惯例,五月中旬是学生各种特长活动展示,五月下旬是以年级为单位的教学开放,每天上午请家长们听课、评课,每天下午由年级组汇报课改成果。今年我们的课改展示统一以教学叙事、教学案例的形式出现。《课堂因“我要学”而精彩》、《漫天大雪时,孩子们该干什么》、《三分钟接力画》、《尊严》、《痛苦的选择》《孩子,为何你的眼泪在飞》《爱心点滴》《心爱的圆脑袋》《歌声与微笑》……一篇篇精彩的叙事后,家长们也一个个走上讲台,为我们讲叙他们的观感、他们的建议。每天都会因时间有限,有许多家长没机会上台发言而带着遗憾而去。怎么办?我灵机一动,家长也可以做叙事,是不是!于是三年级家长率先交来了一堆文稿,《我是怎样教育孩子的》、《实验小学课程改革观感》……

于是,有两件事是六月份必须要做的。一是对全校教育教学叙事、教学案例进行评选和汇编;二是将家长的文稿汇集成册。因为叙事中,不仅凝聚着教师的智慧,同时也凝聚着家长的智慧。

三、工作反思:把研究进行在实践中是教师的一种幸福生活

回顾近四个月的校本研究工作,我有些感受:教育叙事,因为真实,具有很强的感染力;因为就发生在我们身边,具有很强的说服力;因为有理性反思,给听者以莫大的启迪。叙事交流中,你贡献一个思想、我贡献一个思想,于是教师们的精神变得更加富有。叙事交流中,你抛出一种智慧,我抛出一种智慧,于是聪明的老师越来越多。于是,叙事中教育的智慧被多倍放大,教师的信心得到快速增长;于是老师们交往,更多的阳光和笑脸会在老师脸上浮现。我想,这都是教育叙事带给老师们的幸福。

于是,我们将教育叙事拓展到工作叙事,本学期的班主任工作总结以叙事方式呈现;于是,有聪明的人外出学习回来介绍经验,也用叙事来呈现《偶遇一所特色小学》;于是,有资深的教师提出,对年青人的课堂教学考核,不能全按教案上,在考核时应随机设置一些问题,考考老师们的应变能力,如模拟一个场景:一只蝴蝶飞进教室时,老师应怎么办?一个学生在课堂上玩瓢虫老师又该怎么办……于是,团支部又在策划一项活动,青年教师演讲大赛《拿什么吸引你,我的学生》……

教育叙事——这种教育论文的实践形态,它让我们体会教学的愉悦,它让我们欣赏教育的智慧,它让我们分享工作的幸福,这就是教育叙事带给老师的一种幸福生活。它让我们教师在专业化道路上快速前进,它让我们教师的精神生活更加充实。

 

- 作者: 王胜平 2005年06月24日, 星期五 10:35  回复(5) |  引用(0) 加入博采

在体验中学习 在实践中成长

点评现代心理学告诉我们,学生在成长的过程中会产生一些发展性的需要。如探究的需要、获得新的体验的需要、获得认可与欣赏的需要、承担责任的需要。《分数的初步认识》通过激趣导入、点拨质疑、自主探究、实践应用四个环节,为学生提供了一些心智发展的平台。通过学生喜爱的西游记人物创设问题情趣,较好的激发了学生探究的欲望;动手折纸,让学生在动手实践中体验分数的产生,利于学生对抽象的分数形成具体观念;动手探究,更是为学生的自主发展提供了广阔空间;交流生活经验,将知识与生活紧密结合起来,满足了学生认可与欣赏的需要,承担责任的需要。因此整节课学生情感的投入、思维活动的投入、动手操作的投入都是比较到位的,真正体现了主动探究交流的新课程理念,使学生的思维品质得到了有效的发展,这也标志着我们的课堂教学真正把课改的理念转化成了具体的教学行为,将课程改革落到了实处。 

- 作者: 王胜平 2005年06月3日, 星期五 16:45  回复(0) |  引用(0) 加入博采

家长会

今天是三月二十九日,今年的第一次家长会已过去二十多天了,但我一直想为它写点什么。因为它给我留下了深刻的印象。

      三月四日下午,阳光明媚,我们暗自庆幸今天的天气不错,家长会放在操场上开没问题。当我们摆好主席台,看着一批批家长走向教室时,意想不到的事情发生了,操场上刮起了大风,一阵阵的风沙在操场上翻滚,怎么办?二千多人,这会怎么开?

由于条件有限,学校没有那么大的室内会场,短时间内也无法找到合适的地方,于是我们只好硬着头皮按照事先定好的议程一项项做下去。三点整,家长们在班主任的带领下,排着整齐的队伍,一个班接一个班在操场上指定的地点坐好,全场无声。会议第一项,介绍到会领导,一阵风刮来,几乎将桌布掀翻,家长们屹立在风沙中岿然不动;会议第二项,宣布校级家委会名单,又一阵风刮来,我们不得不找来重物固定桌布,我带着歉意望着家长,家长们仍然没动;会议第三项,领导为家长学校颁发先进证书;会议第四项,校长发言;会议第五项,学生代表发言;会议第六项,家校会长作家庭教育辅导报告…… 就这样,一个半小时,家长们在操场上、在风沙中一直坚持到最后,没有人离场、没有人报怨,会议结束后,二千多家长又一个班一个班的回到教室放下凳子再回家。

我为家长们感动,一切为了孩子,我们应做孩子的表率,这是一种伟大的力量支撑着家长!我为家长们自豪,为了孩子的一切,再苦也值得,家长们用行动告诉学校,我们是学校工作最坚强的后盾!

家长会留在我心中的印象始终是一次壮举,它带给了我很多心灵上的震撼!是的,家长对学校工作肯定是关心的,因为他们把家中最宝贵的东西交给了学校,孩子是他们家的未来,他们没理由不关心学校工作、不关心学校发展;他们没理由不参加学校的活动、不按学校要求做事;他们没理由故意找学校的麻烦、把自己的孩子陷入被动的局面……

学校应珍惜家长的这份感情,珍惜家长的这份心意,用高质量的教学、高质量的服务回报家长,回报社会!

- 作者: 王胜平 2005年06月3日, 星期五 16:41  回复(1) |  引用(0) 加入博采

点评

专家点评:

数学课程标准指出,学生应“逐步学会从数学的角度提出问题,理解问题并能综合运用所学知识和技能解决问题;形成解决问题的一些基本策略,体验解决问题策略的多样性,发展实践能力与创新精神;学会与人合作,并能与他人交流思维,逐步形成评价与反思的意识。”如何将课程标准的要求准确落实到课堂教学中,市实验小学的老师们正努力实践着,王传林老师就是其中的积极分子。我个人认为该案例具有以下特点:

第一,以现实立意为导向,体现三贴近原则。

2004年对于市实验小学来讲,是具有特殊意义的一年,学校生活中有一件大事就是要举行建校二十周年的庆典。早在上半年各项筹备工作就在紧张进行着,老师们、同学们都在为办好校庆献计、献策、献力。校庆当天将举行大型文艺表演,六个年级,每个年级80位同学表演一个节目,其服装加工问题是一个现实的问题。王老师以此提出问题,较好的体现了数学与生活的联系,学知识的目的在于解决问题。在激发学生兴趣,增强学生解决问题意识方面起到了较好的作用。真正将课改的精神,教学应贴近生活、贴近实际、贴近学生落到了实处。这种通过现实立意设计课堂教学的思想,符合当前国际课改的潮流。

第二,以学习方式转变为依托,体现探究性、开放性的特点。

在本教学中,不是单一的由老师教给学生知识,而是由老师引导,师生共同参与提出问题,猜测问题可能的结果,商讨问题解决的各种策略,对问题解决进行合理化分析判断。师生共同探究问题的解决,较好的保护了学生的好奇心和求知欲,较好的引导学生去体验解决现实问题策略的样性,较好的引导学生对结果进行现实性论证,充分体现了探究性、开放性的特点。

第三,在合作中学习,在交流中成长。

合作学习是我校重点推进的学习方式之一,我们倡导教学中应充分开发、利用好学生资源。如学生间的差异是一种学习资源,学生对问题独特的理解是优质学习资源等。在本教学中,为解决服装加工问题,学生提出了五种不同的方法,这些方法是否正确,哪个方法最好,王老师要求学生运用合作学习方式来解决。在小组讨论中,每个学生都要发表自己的意见,学生的思维成果得到了共享,在班级交流中,各组的意见在师生共同的辨析后为大家共享,同时也利于培养学生的责任感和班级认可感,对学生思维品质的培养起到了较好作用。利于学生在合作交流中成长。

总之,王老师这节课通过精心选择贴近学生生活的素材,恰当运用探究、合作学习方式,较好的激发了学生学习积极性,对学生创新意识和实践能力的培养起到了育好作用。它给我的最大的启示就是教学贴近生活,贴近实际,贴近学生,是为了更好的帮助学生学会生活,更自如的应对生活,更幸福的生活。

- 作者: 王胜平 2005年06月3日, 星期五 16:39  回复(1) |  引用(0) 加入博采

是你逼我的

 

 

“是你逼我的!”这句话在家里经常听小孩抱怨,次数多了,也就习以为常。由于多年来,我从事教学研究工作,很少在单位上听到这句话,引起我在工作中注意这句话是调到市实验小学任校长后。而且从这句话中有时读到的是“抱怨”,有时读到的是“自豪”,有时读到的是“喜悦”。

 

今年元月份以来,我在学校大力倡导进行校本研究,重点开展以下三项活动。第一,“我讲我的教育故事”。倡导大家对日常的教育教学工作进行反思,培养研究意识,不断改进方法,提高教育教学水平。第二,撰写教学日志。倡导各年级建立博客网站,便于随时交流教学所得。第三,研究教学案例。倡导老师们根据学校要求,探讨研究把合作学习落到实处。在合作学习理论的指导下,围绕着如何使课堂教学更为有效、如何培养学生的合作意识、合作能力等进行教学研究,并总结出适合我校实际的具体操作办法,供大家借鉴。

 

三月份,白浪小学的领导和老师到我校观摩课堂教学,听完课后,照例是交流,讲者说课,听者评课。交流到一半时,我来到了会议室,听到评课者大多只从正面谈该课的优点,基本不谈缺点或存在的问题,于是我以非常诚恳的语气请求听者谈一些他认为不太妥的或有些遗憾的地方,并再三保证,不会将他谈的问题作为批评老师的理由。终于有一个小伙子发言了,“我觉得侯老师讲的《恐龙》这节课,时间分配得不够好,前面读书花的时间太多,后面老师讲得太少。”接着我请侯老师回答这个问题。侯老师说:“我是特地这样设计的。因为本课是说明文,重点应掌握恐龙形态,学生通过读完全可以理解,并通过自学填表的方式归纳就可掌握。这是根据课程标准的要求在读中理解、在读中领悟的理念设计的,这是为了让学生充分参与教学过程、让学生在课堂上多读多思多议,这有利于学生有效的发展。”这时我听那个小伙子嘟哝了一句,“是你逼我的!”脸一下子红了,于是我赶紧接上话头:“刚才这位老师提的问题非常好。大家知道,结构决定功能,时间分配、时间安排是一个重要的结构问题,它直接关系到课堂教学的成败。侯老师根据课程标准的要求,把读的时间放给学生,把分析的时间放给了学生,做得很好。但并不完善,还可以在想方结构上做一些调整,提前让学生多读,课堂上多让学生交流各自所得,其效果更了。当然,白浪小学的学生与我们不一样,白浪小学的老师与我们所处的环境不一样,完成课程标准的任务可以采用不同的方式。交流结束后,请侯老师做一个教学反思,如何让时间分配更合理。”

 

这件事过去好多天以后,我却一直记着那句话,“是你逼我的!”并且一直促使我思考,有时我们在做一件事时,自以为设计得很完美,但设计意图是否真正达到,旁观者最清楚。因此,旁观者提出的问题,恰恰就是改善我们工作的重要资源。时间分配问题,我们往往不太重视,只要大体上过得去就行了,如何提高课堂效益,如何实现课堂时间最佳分配,确实是值得我们认真研究的问题。从那以后“问题就是资源”的观点,成为了“我讲我的教育故事”的催化剂,它促使我们老师坦然的面对教学问题,促使我们的年青教师更快的走向成熟。

 

自三月份以来,我们进行了四次教育叙事报告会。首先是校长、教学校长、教导主任、教科主任上台,其次是校委会成员。在领导的带领下,大家都行动起来了。尤其是五十多岁的老同志也动起来了,于是我们专门做了一次五十多岁老教师专场。听了老教师风趣、智慧的故事,许多老师都产生了想对大家倾诉的感受,于是第四场叙事报告会,更是精彩纷呈。报告会后,我对郑云霞说:“你讲得太精彩了,我们都被你打动了,同学我一定为你保密,它让我们看到了我们老师潜藏着教育家的智慧。”没想到的是,她也来了句:“是你逼我的!”不过,这句话是笑着说的,我想我从这句话中读到的是自豪与喜悦。

 

教学叙事做得很火,有的老师接连写了十几篇;各年级的博客网页也迅速组建起来。但教学案例的研究却不太理想。于是我一次次召开年级组长会,一次次与老师探讨教学案例的写作目的、写作要求,一次次在校委会上、在全体教师会上念一些教学案例,就这样《把讲台让给学生》《合作,使学习更有效》《在体验中学习,在实践中成长》《让童心在合作交流中飞翔》《广开言路,真情互动》……都写出来了。当我翻着厚厚的案例与刘红霞、胡波、熊梅……交流时,她们异口同声地说:“是你逼我们的!”

 

是的,是我逼的!不过,不同的情况逼的方式不同。对兄弟学校的老师,我是诚恳的请求,希望他们赐教;对成长中的年青教师,我是善意的批评,有时语气可能比较严厉。我记得曾对索亮说:“你自己找事干,否则学校没你的事干!”害得她伤心欲绝,大哭一场。但也就是这句话,促使很多老师帮助她,她也很主动的干起工作来,近一个多月进步很大;对待学校工作,我是通过活动来引导。一遍遍地听汇报、一次次策划活动,在工作中营造一种严肃紧张、积极向上的氛围,逼着老师们进行研究,逼着老师们讲公开课,逼着老师们看书考试写文章……

 

一个逼字,使得我们的生活更加充实;一个逼字,使得我们的老师水平越来越高;一个逼字,使得我们的学生在学校里生活越来越幸福……

 

为了孩子的终身幸福,你需要“逼”吗?

- 作者: 王胜平 2005年05月19日, 星期四 09:44  回复(3) |  引用(0) 加入博采

爱心 助你走上校长神坛
  爱心  助你走上校长神坛

 

          ----校长最重要的素质

 

 

 

    有人说,校长是学校的统帅,是学校的灵魂;也有人说,一个好校长就是一所好学校,这都要求校长必须具有良好的职业素质,尤其是处在社会转型期的今天,当一个校长,确属不易,他必须扮演各种社会角色。首先,他必须是老师,是首席老师,是老师的老师。其次,他可能是企业家,要筹措学校发展所必需的经费,要在政策的夹缝中寻求为义务教育成本买单的办法。再次,他还可能是社会活动家,为了学校的发展必须与社会打交道,为了办人民满意的教育必须协调学校、家庭、社会的关系等等。因此,它要求校长必须具有多方面的才能,具有较高的综合素质,如良好的政治素质、思想素质、自身素质、心理素质等。在这所有的素质中,我认为最重要的素质是要有爱心。

 

    爱心无价,爱心是爱的源泉。有了爱心,你就会珍惜生命,关爱学生,引导学生体验生活的乐趣,享受人生的真谛;有了爱心,你就会凝聚力量 ,激励老师,构建和谐的人际关系,创造辉煌的工作业绩;有了爱心,你就会修炼自己,提升学校品位,滿足人民日益增长的对优质教育的需求;有了爱心,你就会甘于奉献,执着追求,将教学专业、校长职业融入神圣的教育事业。热爱学生,热爱老师,热爱学校,热爱事业就会是校长真实生活的写照。

 

    一.最先的发现,是老师就要爱学生

 

   

 来到学校不久,我惊奇的发现,优秀老师具有一种品质,就是爱学生。有一次,放学了,我在教学楼转悠,见到一位老师还在教室里,就过去与之聊天,谈话的过程中,忽然有一位学生说:"老师,再见"。这位老师马上露出笑脸,亲切的对孩子说:"谢谢,真不简单,坚持打扫卫生到最后。"这一刹那,我明白了我与老师的差距,她的心里一直装着学生,眼里一直关注着孩子。还有一次,我和许多老师一起去听一节语文课,无意中,我的视线被一种情景所吸引,有一位老师的脸上经常会露出欣慰的笑容,仔细观察,我发现,当某位学生回答问题正确时,笑容就会自动在她脸上浮现,这种为每位孩子的进步而高兴的行为,说明老师的心中装满了对学生的爱,有机会就会流露出来。有人说:没有爱心就不要干老师这一行,我想这句话对校长同样适用,爱老师,心中有老师,老师就会离你越来越近。

 

    二.学生教育我,有爱你会更坚强

 

在学生眼里,校长是至高无上的,是值得尊敬的。所以,在校园里,在路上,经常会有学生跟你打招呼:"校长好,校长早上好,校长再见!"听到这甜美的声音,心中常会感到喜悦,所以,我也常常会看着学生回答:"你好,同学们好,同学们再见。"有时,会见到一些孩子,快到你跟前时,他会停下脚步,举起右手行队礼,用期盼的眼神望着你,"校长好!"当你眼睛望着他,回礼后,从他的眼中可以读到满足、兴奋与自豪;于是,会经常有一些孩子特意绕道到你面前来,向你问好;有时,孩子们停下正在进行的活动跟你打招呼,似乎向校长问好比所有的事情都重要,所以,不论你到哪里,都会有学生发现你。于是,有时我故意不看他们,有时假装没听见,以免干扰正常的秩序,现在走在路上,有越来越多的家长会说:"校长好!"于是校长好,这句问候成了我工作的动力。离开学校时间长了,你会急切的盼望回到学校。回到学校,你会感到更亲切,走进校园,你会感到身上充满了力量。所以,每当我遇到困难,去向有关部门求助无望时,我会回到学校;每当我为协调关系,绞尽脑汁,坐立不安时,我会走向操场;每当我困惑迷茫时,我会更多的走向教室,走向学生。

 

有校长说:压在校长头上有三座山,一是无限的安全责任;二是可怜的办学经费;三是日益高涨的优质教育要求。也有人说,校长不是神,但要履行的是神的职责,因为教育是神圣的。

 

多少次垂头丧气,不停地感叹,为什么校长的肩上要担起无限的责任?多少次怨气冲天,不停地追问,为什么办学成本政府的义务却要校长着急买单?多少次理直气壮,不停地质问,为什么校长不是神却要坐在神坛上?

 

多少个夜晚,思无休睡无眠,多少次想:明天我就甩手再不干了;多少个清晨,睁开眼,快点走,不能误了到校园。于是无数声的校长好,又促使你把无数的脚印刻在了校园。就这样,日复一日,今天整整五佰天。

 

 

 

   我不知道,我这个校长会当到多久;但是爱心,会使我的生活永不寂寞,会使我永远把"校长"嵌入心中的神坛。

 

 

 

                                   二00五年四月

 

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- 作者: 王胜平 2005年04月14日, 星期四 14:53  回复(4) |  引用(0) 加入博采

彩霞越来越灿烂
 

用爱的阳光照亮孩子的心,孩子会离你越来越近、越来越亲、越来越可爱,彩霞在孩子心中就会越来越漂亮、越来越灿烂、越来越美丽!用心去感受吧!


- 作者: 王胜平 2005年04月12日, 星期二 19:53  回复(0) |  引用(0) 加入博采

我为老师感动
   

 

今天是35日,是个特别的日子,它是令人敬仰的周恩来总理的诞辰纪念日,也是毛泽东同志题词"向雷锋同志学习"四十周年的纪念日。扳着指头算一算,也是我到实验小学任职100天的日子。回首学校的百日生活,我感触最深的是:教师们敬业爱岗的精神,循循善诱的艺术,尤其是经常洋溢在脸上的对学生的爱,多次引起了我内心的共鸣,常常让我久久不能平静。我觉得在实验小学工作会使我的情操得到陶冶,会使我的生命得到升华,因为我们的学生拥有着教师无数的爱。

教师眼里有学生

    
小学生活,是人一生中快乐的时光,如何让小孩子拥有一个快乐而健康的童年,我校教师们用爱心谱写了一首首爱的乐曲。那是一个下午快要放学的时候,我来到了二(3)班教室,老师正带领着部分同学在打扫卫生。因为我的到来,班主任朱菊英老师与我交谈起来,我没太在意时间的流逝,突然,有一稚嫰的童声在耳边响起,一个小女孩说"老师,再见!"朱老师马上很亲切的对学生说,"你真了不起,你一个人坚持打扫卫生到最后,谢谢你",简简单单的几句话,触及了我的心灵,老师眼里时时刻刻都有学生,时时刻都把育人的责任记在心里,落实在行动上,有人说:"教师是一个冒险甚至危险的职业,伟人和罪人都可能在他的手中形成。因此,教师必须如履薄冰,尽最大努力让学生走向崇高。"我想,朱老师的这几句话无疑为这个学生走向崇高打下了良好的基础。

老师脸上洋溢着爱心

    
学校是个大家庭,学校老师不仅爱自己的学生,也爱所有的学生。最近,我校在举行人人讲一节公开课的活动,有一次,我和许多老师一起到四(5)班听课,李成华老师给学生讲《古井》,一个个精心设计的问题,把学生的思维激活了。"为什么古井像一位温情的母亲?""母亲怎样哺育儿女。""哪些描写可以看出到古井挑水的人多""为什么说地面上像下了一场春雨""古井无私奉献的精神怎样影响着人们""你在生活中有没有遇到像古井这样的人"......许多学生根据教师的点拨,积极思考,踊跃发言。有一个镜头频频出现引起了我的注意。一位听课老师(四(3)班的卓慧敏老师)时而点头,时而露出灿烂的笑容 ,进一步的观察发现,每当一个学生回答得比较好时,她的笑容就不自觉的露出来了,我的内心再一次被震憾了,这种笑容是老师特有的情不自禁,这是老师经常洋溢在脸上的对学生的爱,有人说:"教师的幸福不仅仅是学生的成功,同时也应该是自己的充实与成功。"我想卓老师的笑里不仅有对学生成功的赞赏,也表达出了自己对教育事业的热爱,无疑她的教学生活是充实和成功的。

她对学生循循善诱

    
二十年前,我在郧阳中学教书时,王启桢老师让我懂得了"深入浅出"是教学的一种境界。没想到的是,二十年后王艳老师让我明白了什么是"循循善诱"34日上午,十多位老师不约而同的来到了四(4)班听课《峨眉道上》,她极具亲和力的语言,精妙的点拨,使人觉得听她的课就是享受,做她的学生真是幸福。(一)引入:首先请学生展示课件,讲叙课前收集的峨眉山资料,然后看课件,听配乐,课文朗读(生动的画面声情并茂),边听边想,这篇课文写了什么事,学生感悟概括出作者在峨眉道上的所见所闻所想,并在课文中找出对应的段落。(创设情景,整体把握课文结构)(二)点拨:请同学们读书,课文1.2自然段,指出作者看到了什么?想到一点,说一点,要求具体(贴近学生的思维状态)。点拨:看到了路,是一条什么样的路?狭窄的路?为什么?陡的路?从哪看出来的?为什么把路喻为天梯?看,怎样看天梯似的路,把动作做出来?还从哪里看出来路的特点?还看到了铺路人,怎么知道是铺路人,请同学们读书并思考是怎样描写铺路人的?(把感叹号的语气读出来)铺路为什么?(以读为本,读中有思)(三)诱导:看到这里,听到这里,你都想到了什么?自由读第七自然段。内心的愧疚什么意思,铺路人为什么伟大?日复一日,年复一年说明了什么?假如你在峨眉道上,碰到了铺路人,你会对他说什么?什么是无名英雄,我们身边有没有无名英雄。......(注重体验,感悟人生)

    
有人说,"教师与学生是一对互相依赖的生命,是一对共同成长的伙伴,教师每一天在神圣与平凡中行走,为未来和现在工作。教师首先是一个人,他有自己的喜怒哀乐,有自己的油盐酱醋,他必须做好一个人,争取做个大写的人,一个能够影响学生健康发展的人,一个永远让学生记住并学习的人。"我想。王老师以她 的修养、学识精心教育着学生,事实证明,她为许多学生的健康成长奠定了良好的基础,她像一盏长明灯一样,有很多的学生一辈子都会记住她,学习她。 
  

    


- 作者: 王胜平 2005年0月12日, 星期二 19:49  回复(2) |  引用(0) 加入博采

教育叙事研究的重要意义
  教育变革的真正"秘密"正隐藏在日常教育经验之中,并且教师们的日常教学实践也在不断地赋予教育变革以真实的意义。更多地关注日常教育经验和实践方式,通过有关教育经验的故事、口述、现场观察、日记、访谈、自传或传记、甚至书信及文献分析等,来逼近经验和实践本身。那么,教育叙事研究就将使日常教育经验的研究成为教育研究的重要方式。

 

教育叙事研究的重要意义就在于:它通过教育生活经验的叙述促进人们对于教育及其意义的理解,教育叙事探究的本质在于寻找一种合适地呈现和揭示生活经验乃至穿透经验的话语方式或理论方式,为普通教师、学生以及其他读者提供一种能让他们参与进来的生活语言风格的研究文本。

 

自《中国博客》华东师大教授丁钢


- 作者: 王胜平 2005年04月12日, 星期二 19:47  回复(0) |  引用(0) 加入博采

读二年级、三年级、五年级教育叙事有感
 

听一个个教育故事,你将走近一个个心灵;读一篇篇教育日志,你将接受一次次教育;主动的反思教学中留下的遗憾,坦然的面对问题,这是教学艺术走向成熟的有效捷径;积极的捕捉来自不同渠道的问号,问题其实是教师专业化道路上的宝贵资源。面对实际问题,让我们多一些理性思考;运用先进教育理论,让我们丰富教学实践。愿我们在真实中领悟育人的真谛,在精彩中放飞教育的智慧和理想。---读二年级、三年级、五年级教育叙事有感


- 作者: 王胜平 2005年04月12日, 星期二 19:43  回复(0) |  引用(0) 加入博采

老教师的叙事
 

听了六位老教师的叙事,我也非常感动。第一、他们都是五十多或近五十的人,除了完成教学任务外,还积极参与教育叙事研究、参与网上交流,这种活到老学到老的精神,本身就很令人感动。第二、他们讲的教育故事也非常令人感动。刘老师的《有一种智慧叫放弃》,向我们生动的讲叙了当学生犯错误时,老师如何由非常生气的举动调整为理解、宽容的说服教育,这中间经历了激烈的思想斗争,也从中领悟了教育的真谛。李光巧老师的《讨论是发展思维的好办法》,从新课改理念出发,为激活学生思维、培养学生能力,通过阅读指导、鉴赏品味、互动感悟、交流反馈等多个环节,去引导学生思考、促成学生思维的碰撞,让同学们在参与中体验成功的快乐,在学知识的同时,也领悟做人的道理。同时也留下了一段段精彩的、值得回味的教学片段。高清明老师的《乐在其中》,那浓浓的师生情,感人至深,抒发了教师对学生的奉献、对工作的热爱、对事业的执着追求。王启秀老师的《发生在课堂上的故事》,向我们讲叙了在平凡的岗位上,如何做不平凡的人;如何利用机智,将学生一次次的错误巧妙的变成教育的最佳机会;如何运用智慧,将课堂变成育人的艺术。这是多年潜心修炼的道痕,这是教师职业熏陶的结晶。正因为此,许多人都心甘情愿把自己的一生都奉

献给教育事业。张冬香老师《一句话引起的风波》,向我们讲叙了从关爱学生出发,通过多种途径、运用多种方法全面系统的观察学生,了解学生的特点,因材施教,因势利导,帮助学生健康成长。鲍升凤老师的《春晓教学感想》,根据课程改革的要求,教给学生读书的方法,利用多种读书形式引导学生在读中理解、在读中感悟,提高学生的能力。短短的几十分钟,让广大老师受益非浅。他们的敬业精神、他们的教育智慧、他们的文化底蕴、他们的人格魅力,是我们学校永远的财富。


- 作者: 王胜平 2005年04月12日, 星期二 19:40  回复(1) |  引用(0) 加入博采

教学应贴近学生生活
 

看了《漫天大雪时,孩子们该干什么?》一文,深受启发。课程改革强调:课堂教学应贴近学生生活、贴近学生实际、关注学生的经验、关注学生的情感。这话说起来容易,真正落实到行动上却不是一件容易事。下雪对于孩子们来讲,确实像过节。当雪花把学校装点成银色世界时,欢呼声会在下课时充满整个校园,孩子们会利用雪来做各种游戏。树上的雪、花坛上的雪、操埸上的雪,无处不被孩子们光顾,这时他们忘记了寒冷、忘记了烦恼。他们盼望着下课、盼望着赏雪、盼望着玩雪,朱老师关注到了学生的心声,将教学任务灵活的设计在游戏中,让孩子们在玩中学、在快乐中成长!
 


- 作者: 王胜平 2005年04月12日, 星期二 19:39  回复(0) |  引用(0) 加入博采

幸 运 和 幸 福
 

去年春,到外地出差时有幸见到了一位阔别二十多年的同学,尽管我与他同学十载,但以前从未讲过话,此次,异地相遇,同学分外热情。从交谈中得知他目前的事业做得非常成功,个人资产几千万,并且与当年的同桌组成了幸福的家庭,儿子十四岁天资过人,女儿四岁活泼可爱。当谈到前年母校校庆时,他皱了一下眉然后说:学校当时邀请了他,但他没有回去,不是因为忙,而是不想回。如果是小学校庆,他不仅会回,同时还会给小学捐一大笔钱。他是讲感情的,每年都回家看望班主任廖老师,几年前廖老师爱人得了癌症,在他的资助下,廖老师爱人现已痊愈。听了他的话,我心里掀起了一阵阵的波澜,学生时代的一幕幕又在眼前浮现......

该同学姓余,父亲因病很早就去世了,母亲在船舶队工作,长年在外出差,家里经济比较困难。在学校他一直是一位聪明又调皮的男生,记得他和他的夫人小学时都坐在我后面,经常被他欺负得哭着回家。有一次,他在教室的墙上挖了一个洞,然后把沙子吹进了老师眼睛里,把老师和校长气得火冒三丈,但他在学校里从未受到歧视,老师总是很耐心的批评他、教育他;想办法与家长联系来管教他。初中毕业时,正赶上全县高中统一招生,我和他一同考进了县一中,学校的硬件和师资都比原来的小学好得多,此时他仍然是一位学校最调皮的男生,而且经常和外校的同学打群架,有时闹得我们都上不成晚自习,于是学校就准备开除他,后来在班主任廖老师的恳求下,学校只给了他留校察看的处分。从那以后廖老师就把他和另外两位住在郊区的同学接到了自己家里。每天早上廖老师都会早早起来,然后给同学们挤好牙膏,打好洗脸水后,再喊他们起来进行早锻炼、早自习;晚上给他们辅导完后再备课。因为当时复习资料比较少,所以老师会经常在晚上自己找资料,自己刻钢板印好后发给我们做。后来上了高二,廖老师不再代我们的课,但他仍然关心着我们这个班的同学。

 忆起学校生活,我和他有个共同的感触:学生能碰到一位好老师是他一生的幸运,当他犯错误时,老师会从关心的角度出发,引导他正确对待人生,常把坏事变成一次次教育孩子的机会;调皮的孩子能到一所好学校就读是他一生的幸福,学校会从关爱的角度出发,引导他的老师和家长,充分肯定孩子的优势,为张扬他的创造性提供发展机会,尽量避免他的能量用在破坏性的事情上。

 我想,我和他都是幸运的,因此今年大年初一,我、他、还有几位同学一起相约到沙市去给廖老师拜年。来到老师一室一厅的家里,六个人就把客厅坐满了。看到老师慈祥的面容,简朴的衣衫,同学们谈得最多的是当年老师对我们的关爱,老师谈得最多的则是,去年他弟弟得了骨坏死,所需的十万元医疗费又是余同学资助的。短短的两个小时,师生们谈论着相互的关爱,表达着相互的感激,依依话别时,同学们纷纷拿出早已准备好的贺岁钱,多则几千,少则几百,送到老师手中,老师含着热泪久久不肯离去。我想,这是幸运的学生对恩师的报答,这也是老师收获的一种幸福。

- 作者: 王胜平 2005年04月12日, 星期二 19:36  回复(0) |  引用(0) 加入博采